长龙航空HRBP（维修方向）招聘启事
长龙航空HRBP（维修方向）招聘启事
📋 工作职责
- 协助航空维修板块人力运营管理，制定人力年度规划、预算及KPI体系，保障维修团队高效稳定运转
- 严格落实劳动法规、民航用工规范及公司人力制度，全链条管控人力风险与合规运营
- 协助负责航空机务人员招聘留存、员工关系、班组建设及团队效能提升工作
- 协助搭建维修板块人力管理体系，严控编制、薪酬、人力损耗全流程成本，实现降本增效
- 制定人事应急预案，处置用工风险、人员异动、团队纠纷等突发事件
🔧 任职要求
- 5年以上人力资源管理经验，3年以上HRBP业务岗经验，航空行业优先
- 精通劳动法规、民航用工管理规范及人力体系，熟悉人力成本核算与预算管控
- 具备业务深度赋能、大型机务团队管理及跨部门协同能力
- 持有人力资源管理师证书，航空行业HR从业认证优先
- 极强的责任心、抗压能力与安全用工合规红线意识
